Kapitän gesucht!
Steuern Sie unsere Kath. Kita St. Josef Bergen in die Zukunft!
39 Stunden pro Woche
befristet
Frühester Beginn ab sofort

Unser Ziel ist es, den Kinder eine Heimat zu bieten, in der sie sich selbständig und frei entwickeln und entfalten können.

Wir sind wertschätzend, inklusiv und innovativ - WIR sind besonders!

Am 01.01.2024 wurde unser Kita-Verbund mit 7 Einrichtungen unter der Trägerschaft der Pfarrkirchenstiftung St. Maximilian Grabenstätt gegründet:

- Kath. Kita St. Josef Bergen
- Haus für Kinder St. Maximilian Grabenstätt
- Waldkindergarten St. Maximilian Grabenstätt
- Kath. Kita St. Pankratius Reit im Winkl
- Waldkindergarten Loferwichtel Reit im Winkl
- Kindergarten St. Martin Unterwössen
- Kath. Kita Mariä Himmelfahrt Vachendorf

Gemeinsam wollen wir unseren Kindern eine zweite Heimat bieten, in der sie sich frei entwickeln und entfalten können. Ein vertrauensvolles Miteinander und der inklusive Gedanke stehen im Vordergrund unserer Arbeit. Als katholische Einrichtungen leben wir den christlichen Glauben und dessen Werte im Alltag.

Ihr Profil als Kapitän gesucht!

  • Fachliche Navigation (Qualifikation)
    Sie haben eine Ausbildung als Päd. Fachkraft (m/w/d) oder gleichwertige päd. Ausbildung, wie z.B. Studium der Sozialen Arbeit/Kindheitspädagogik

  • Kurs halten (Management & Organisation)
    - Organisationstalent: Sicherstellung eines reibungslosen Dienstbetriebs und einer effizienten Dienstplanung ist für Sie kein Problem
    - Qualitätsmanagement: Sie haben Lust auf kontinuierliche Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts "Offene Arbeit und Reggio-Ansatz"

  • Die Mannschaft führen (Personalführung)
    Wertschätzende Führung: Sie haben ein offenes Ohr für die Bedürfnisse der Fachkräfte bei gleichzeitiger klarer Entscheidungsfreude.
    Teamentwicklung: Sie zeigen Freude bei der Motivation der MitarbeiterInnen und Förderung ihrer individuellen Stärken.
    Konfliktfähigkeit: Die Fähigkeit, auch bei „Wellengang“ im Team Ruhe zu bewahren und lösungsorientiert zu vermitteln ist für Sie selbstverständlich.

  • Brücken bauen (Kommunikation & Kooperation)
    - Netzwerkarbeit: Souveräne Repräsentation der Kita gegenüber Behörden, Schulen und Kooperationspartnern ist Ihnen wichtig.

  • Das persönliche Logbuch (Persönlichkeit)

    - Werteorientierung: Sie haben ein Herz, das für die pädagogische Arbeit und das Kindeswohl schlägt.
    - Resilienz: Sie zeigen eine hohe Belastbarkeit, wenn es im Alltag mal turbulenter zugeht.
    - Innovationsgeist: Sie haben Lust darauf, neue pädagogische Impulse zu setzen und die Kita zukunftsfähig zu machen.

Hä? Passt doch gar nicht!

Wir suchen Quereinsteiger, die bereit sind an pädagogischen Weiterbildungen teilzunehmen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns.

Das ist unsere Vision:

Wir wollen Kinder durch Wertschätzung, Empathie und Förderung der individuellen Stärken und Ressourcen in ihrer Entwicklung zu selbstbewussten und gemeinschaftsfähigen Menschen begleiten. In unseren Einrichtungen leben wir eine inklusive Pädagogik auf Augenhöhe und bieten die nötigen Strukturen, damit Kinder mit erhöhtem Förderbedarf ein gutes Miteinander erleben können. Wir erkennen die Rechte der Kinder an und stärken die Kinder darin für diese einzustehen. 

Bei uns ist JEDER Mensch wichtig und gleichberechtigt - Alle Kinder sind gleich - jedes Kind ist besonders!

In unserer Einrichtung bieten wir Ihnen

  • einen offenen, ehrlichen, direkten, freundlichen und unkomplizierten Umgang miteinander.
  • Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • die Möglichkeit am Projekt Well-Pass teilzunehmen
  • Corporate Benefits -  Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter werden zu Sonderkonditionen angeboten.
  • gemeinsame Teamevents - z.B. Betriebsausflüge, Almwanderungen, Mitarbeiterfeiern.
  • einen steuer- und sozialversicherungsfreien Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten.
  • Fortbildungsmaßnahmen, die zu Ihnen und unseren Einrichtungen passen.
  • eine Vergütung nach ABD (entspricht TVÖD)
  • 30 Tage Urlaubsanspruch + 2 Regenerationstage bei Vollzeitanstellung.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online als Kapitän gesucht! in Bergen, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin mit unserem Verwaltungsleiter für ein kurzes Interview. Anschließend lernen Sie unsere Leitungen und unseren Verwaltungsleiter persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

  • Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
  • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut?
Dann bewerben Sie sich jetzt als Kapitän gesucht! in Bergen.
Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Bianca Ditsch

Kontakt

Kath. Kita St. Josef Bergen
Säulner Weg 20
83346 Bergen

+49 861- 166 30 518
bewerbung.kita@ebmuc.de